Nuestra política de Recursos Humanos contribuye a formar equipos de trabajo confiables y eficientes
Esto se logra partiendo de una minuciosa selección de personal que incluye:
▪ Búsqueda de antecedentes
▪ Inspección ambiental
▪ Examen preocupacional (examen clínico completo, radiografía panorámica de tórax, intradermoreación de mantos y exámenes de laboratorio).
Luego, capacitamos a nuestros empleados según las tareas a desempeñar y los evaluamos bimestralmente, teniendo en cuenta siempre cada perfil integrado en un equipo de trabajo. Esta integración destaca el compromiso de cada empleado con las normas laborales y los procedimientos del Manual de Calidad que conforman la filosofía corporativa. Cada grupo de trabajo se organiza con un coordinador capacitado para proveer las mejores soluciones y cuenta con un supervisor que verifica que las tareas se desarrollen de acuerdo a lo planificado y en estrecha relación con a los estándares de calidad de Indhecos.
Cada operario es equipado con indumentaria, ficha identificatoria, y elementos de protección y seguridad acorde a la tarea para la cual es designado. A su vez, les brindamos los beneficios salariales y laborales en todo de acuerdo a las disposiciones legales vigentes: vacaciones, indemnizaciones, seguros, aportes jubilatorios, leyes sociales, cargas familiares. Mensualmente remitimos fotocopia de toda la documentación que acredite el último pago de ANSES, COMISE y SINDICATO.

